职业经理人最直接的本领就是能够因时因地因人因事熟练使用经营和管理工具解决现实问题。如果这一点缺乏，其他方面再优秀都难以立足。换句话说，缺乏这一点就无法证明你优秀。

丰富本领具有多种途径。

最为常见的途径就是读MBA或EMBA。对于有多年经营管理经验的职业经理人，在经过MBA或EMBA案例式研讨和学习后，会打通经营管理的逻辑曲线，让有多年实践在学习和思考中、在学习与自己的实践中融会贯通。但是千万不要以为读了MBA或EMBA就是合格的职业经理人，实际上还有很长的路要走。管理企业是一门实践的艺术。什么叫实践的艺术？就像弹钢琴，读再多琴谱，上再多钢琴课，看再多的演奏，不亲自动手弹就永远不会。也像开车，看再多的关于开车的书，与再多的人讨论如何开车，如果不是亲自开车练习就永远不会开车。我们在现实中也看到很多专业和行业都很对口的人，当被委以管理职位时很快被淘汰下来，反而是那些没有什么相关学历，一步步从基层干上来的人顶用的原因。

实践，再实践。是不是实践了就能成为合格的职业经理人了呢？也不一定。仅仅是实践，你至多会增加经历而不是经验，实践这门艺术需要在实践中思考、总结、比较、分析、归纳并加以概念。一句话，要用心去实践。

如果用心，一个人的实践是可以让职业经理人逐步成熟的，但仅此还不够，远远不够。如果你能够通过与不同职业经理人和专业工作者的沟通及交流，你的实践效能会倍增。特别是，你在一家企业从事管理工作，如果你能够凝聚大家的实践、认识、经验和教训，你会进步更快。这就是当今各种研讨会、论坛和私董会方兴未艾的重要原因之一。