自由读 — 二、公平

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二、公平

不详本文出自《HR三支柱与业务型人力资源部建设》

加强内部公平：政策梳理和优化过程中，不论公司大小一样平等对待。

赢得员工更多的信任：让更多地方的HR管理者和一般员工参与这项政策统一的工作，让更多人知道组织的目标。