四、有才能多分享

己有能 勿自私 人所能 勿轻訾

【原文解释】自己有才能,就不要自私自利,要帮助别人。别人有才能,不要嫉妒,更不要随便说别人的坏话,诋毁别人。

 

每个人爱好不同,能力也有所差异,自己在某方面可以成为别人的老师,而别人可能在别的方面可以成为自己的老师,所以,互相学习是应有的态度。

企业中也应该如此,自己有了某方面的专长,如果别人要问及,就应该尽心告之。如此,才能在自己有所困惑时,得到别人的指教。“教会徒弟,饿死师傅”是非常狭隘的自私之语,你不教他,总有人会教,一个想进步的人,别人很难阻挡其脚步;再说,师傅为什么会饿死,总不能怀有一技之长而故步自封吧?现在社会进步那么快,饿死也不是“徒弟”造成的,而是“师傅”没有进步罢了。

 

上个世纪末,计算机逐步进入了企业,相关应用与学习需求很兴旺。有位同事计算机专业毕业,进入公司后自然成为大家争相询问和请教的对象,“才大者,望自大”。可这位仁兄并不这么认为,在给同事讲解时,总是遮遮掩掩,欲言又止,有时还说“这些都是需要收费才能告诉的”。哦,原来如此,大家争相去问,看来还真是难为他了。慢慢地,同事问得少了,他在同事中的威望也慢慢下降。现如今,当初的计算机应用技术都成了过眼烟云,那位同事改行卖电子设备了,但也是不温不火。不知道这样的结果是不是和他“已有能,勿自私”背道而驰有关呢?

 

所以,同事之间,应该互帮互助,这是一种心境。能帮助别人时,不要自私,这样也为未来铺设一条更光明的路。

 

一个朋友从浙江来到上海发展,要租房,寻找一个落脚点。朋友原来的下属让他住自己那里,朋友同事的住房是企业提供的,两室一厅,一个人住,还空着一间。这位朋友感慨地说:跟他“失联”好久了,真是没有想到,原来给他一点小帮助,现在竟然提供了这么大的便利。

 

如果同事有才能,就应该多学习,而不是“羡慕嫉妒恨”,更不能说些坏话诋毁别人。现在企业躁动,员工也躁动,人们做事都想速成,对每一个机会都想努力得到,对于强过自己、会阻挡自己的人,容易产生嫉妒之心,甚至打压、诋毁,造成企业内部 “复杂”的局面。经过细心观察,可以看到两个结果:喜欢诋毁别人者,逐渐被其他同事疏远,自己的发展机会受到压制;被别人诋毁者,一旦上司了解了真相,反而得到更多的发展机会。造化愚弄人吗,非也!

很多人目光短浅,只看到眼前的一点名利得失,而没有看得更长远。如果了解更多的世间真相和因果道理,就不会在乎一点眼前,也不会自私自利,更不会去造谣诽谤一些德才之人。只有携手共进,懂得大家是一体的道理,才能拥抱更加美好的未来。