为了提高中国企业的生命力，提升企业的价值，基于创造组织和员工积极性的目标及最优实践企业管理实践的研究，虽然不同的企业有不同的管理模式，但是，每个模式都要具备三大核心要素，即：

（1）基于价值观统一的文化塑造。

（2）快速响应客户的柔性组织。

（3）有效的自主决策和价值分配体系。