4、​ 基本策略:将基本理念转变为业绩和文化

所谓基本策略,就是从企业的战略意图出发,沿着基本原则的框架,寻找关键成功因素,对基本原则中的关键课题做出选择。

不同企业有不同的业务特点、突出问题与现实需求,在梳理基本策略时需要研究的课题也会有所差异,但按照企业经营管理的一般逻辑,结合多年的咨询实践,笔者提出图3-5框架作为参考。

图3-5 基本策略的框架

使命确定企业宏观的事业领域,愿景确定企业家和企业成员的长远目标,价值观表达实现目标的总体思路与原则。

基本策略要做的是通过明确战略、组织、人才管理中的关键成功因素,承接使命、愿景、价值观,使企业的基本理念转变为现实的业绩和文化。

由于基本策略是在基本原则的框架指引下做出的选择,联系紧密,所以笔者将二者放在一起,在第六章进行系统阐述。