五、自主管理体制建立

自主管理体制的建立是为了在前四个步骤取得成果的基础上，力求使整个活动成为一个有机的整体，巩固取得的成果，并持续提高自主管理水平。

要保证自主管理活动持续有效地开展，必须建立一套可持续推进的管理体系，这套管理体系建立的步骤如下：

(1)自主管理活动推进的标准识别和记录；

(2)回头看（0～4阶段）问题点的识别和记录；

(3)解决问题的计划和目标制定；

(4)对策的检讨和任务的分配；

(5)对策的实施与改善成果的记录、总结；

(6)阶段活动诊断实施。

自主管理标准化完成之后，就可以持续开展后续（第六、第七......）阶段的改善活动，最终达到自主管理的目的。

自主管理导入阶段的五个步骤也不是一成不变的。针对一些非装置型（如以装配为主的）而且硬件条件较好的工厂，在开展这项活动时，可以按照以下三步进一步简化活动步骤，以便更好、更快地取得期望的成果。

第一步：初期清扫（微缺陷发掘与复原改善）。

第二步：点检与效率化（点检与可视化管理）。

第三步：自主管理体制建立（改善与诊断活动标准化）。