股权融智，就是指企业的股东通过释放一定的股权，吸引优秀的人才，从而获得人才的智慧。

这里的人才一方面是指企业内部的核心人才，可以通过股权激励的方式，将核心人才与企业的发展进行长期的结合，使人才能够通过个人的努力，获得对应的股权收益。

另一方面是指企业外部的专家智者，他们在某一领域拥有很强的专业知识或者技能，而企业正好需要这方面的支持，由于专家的服务费用相对较高，企业为了降低现金的支出，同时也为了能够让专家的能力为企业提供更优质的服务，可以通过股权运作的方式，让专家在公司持有一定的股权，尽心尽力用自己的智慧助推企业发展。