自由读 — 第四节实操面试技法

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第四节实操面试技法

了解了企业发展阶段、企业文化与招聘策略在招聘匹配高管时的权重分配，在之后的筛选高管简历、通知初试等环节，可运用技术方法进一步圈出更为精准匹配的高管候选人范围，提高面试成功率。