××地产是国内比较早采取合伙人制的公司之一，合伙人制也帮助××地产逆势，迅速成为千亿企业。

××地产当初采取合伙人制的主要背景为：粗放管理和高利润的房地产行业进入了精细化管理阶段。

××地产采取合伙人制的初衷为：提高组织效能，提升业绩；吸引、激励和保留关键人才团队。

××地产关注为员工成就价值，通过实施合伙人机制，全面激活各级组织活力、人才动力，以此打造为命运而战的经营人才，实现共创事业，共享成就，实现充裕的物质基础还有个人的发展平台，最后形成全公司发展的合力。

××地产创建开放、开拓、开创、共享的企业价值观体系，构建平台体系，使优秀员工获得充分施展才华与成长的机会，与企业互享成就。