发言嘉宾：杨杜、彭剑锋、施炜、王祥伍、苗兆光、陆学彬

策划及主持：尚艳玲

任何一个时代的更替转换都是混沌的，任何一种转型也是混沌且漫长的，混沌是一种常态，接纳它、理解它，不要抗拒它。

混沌而不混乱，有序而不僵化，适度的失控与适度的控制，可能是最好的结构，无论是组织还是管理。混沌是秩序的开始、活力的源泉，企业的最好状态或许就是保持混沌态，容忍一定程度的失控，在其中寻求确定性的技术和规则来支撑，在确定性的成功经验（或者赖以成功的秩序）和不确定性之间、在变与不变之间找到混沌期的突破和持续经营之道。