一、股权合伙的认知误区与核心问题

时间518日周日上午1000

 

专家苏雯静

合伙五步法创始人

股权设计实战专家

胜蓝咨询联合创始人

致力于成长型企业的合伙人机制与长期激励的研究与应用,在创始合伙人股权设计、内部合伙人股权激励及门店合伙人领域具备丰富经验和成功案例,深受客户好评

 

主持人张本心,识干家(博瑞森图书)创始人&总编辑,22年管理图书策划出版经验。

 

访谈主题:为什么90%的合伙失败?多数人第3步做错了

一、股权合伙的认知误区与核心问题

(一)苏雯静老师观点

当前 90% 的合伙失败源于 “本末倒置”—— 多数人在第三步(股权比例分配)出错,本质是对股权的认知停留在 “比例” 单一维度,忽视其背后 “人、资源、钱” 的系统性规则。

(二)典型现象

五五开、三三三均分股权仍普遍存在,因创业者用 “兄弟感情” 替代商业规则,如未经历 “价值观磨合” 就注册公司,类似 “未恋爱就结婚”,导致后续因控制权、利益分配等问题陷入僵局。