下面是一些优秀公司的企业文化“金三角”,大家可以对比阅读,感受一下核心价值观、愿景和使命三者的关系,感受一下不同行业、不同性质的企业之间“金三角”的区别。
表2-4 不同公司的企业文化“金三角”对比表
公司 | 使命 | 愿景 | 价值观 |
定 义 | 我是谁?我存在的目的和理由是什么?组织对社会和成员的价值 | 我往哪里走?我未来是什么样的?组织成员希望共同创造的未来景象 | 我怎么走?我认为什么是正确的?在实现愿景和完成使命的过程中,遵循的思想和行为依据及准则 |
万科 | 让建筑赞美生命 | 成为中国房地产行业领跑者 | |
阿里巴巴 | 让天下没有难做的生意(帮助无数的中小企业) | 成为一家持续发展102年的企业(成为全球十大网站之一;只要是商人就一定要用阿里巴巴) | 客户第一、团队合作、拥抱变化、诚信、激情、敬业 |
迪士尼 | 使人们快乐 | 成为全球的超级娱乐公司 | 带给千百万人快乐,并且歌颂、培育、传播健全的美 |
可口可乐 | 使每一个人为之振奋、从中受益 | 业务持续增长(利润,员工,产品,伙伴,地球) | 自由、奔放、独立掌握自己的命运 |
华为 | 聚焦客户关注的挑战和压力,提供有竞争力的通信与信息解决方案和服务,持续为客户创造最大价值 | 丰富人们的沟通和生活 | 艰苦奋斗,自我批判,团队合作,至诚守信,成就客户,开放进取 |
苹果 | 提供大众强大的计算能力 | 让每人拥有一台计算机 | 藉推广公平的资料使用惯例,建立用户对互联网之信任和信心 |
联想 | 为客户利益而努力创新 | 未来的联想应该是高科技的联想、服务的联想、国际化的联想 | 成就客户、创业创新、精准求实、诚信正直 |